ESG y sostenibilidad
COMPROMETIDOS CON LA SOSTENIBILIDAD Y LA NEUTRALIDAD DE CARBONO
Cuidamos a nuestros empleados, apoyamos activamente a las comunidades locales y somos conscientes de nuestro impacto medioambiental. Nos esforzamos por crear un buen ambiente laboral que sea seguro y justo para todos. Trabajamos para que nuestra actividad repercuta de forma positiva en la sociedad y para convertinos en ejemplo en materia medioambiental.
Comprometidos con el medio ambiente
Nos hemos comprometido a utilizar energía renovable y combustibles sostenibles, además de a mejorar nuestra eficiencia logística y operativa. Nos esforzamos por reducir al máximo nuestros residuos y por reciclar, también ayudamos a nuestros clientes a hacerlo. Hemos adoptado los Objetivos de Neutralidad de Carbono, gestionamos y reducimos nuestra huella de CO2, además de medir y registrar nuestras emisiones desde la fabricación hasta la entrega del producto.
Orgullosos de nuestro equipo
Somos una compañía que paga salarios dignos y firmante de la Fundación “Living Wage” del Reino Unido. Nuestros empleados cobran por encima del salario mínimo. Nuestras prácticas empresariales son justas e inclusivas para todos los géneros, orientaciones, habilidades y neurodiversidades. Cuidamos de la salud y del bienestar de nuestros empleados con distintas prestaciones.
Compromiso social
Apoyamos a las comunidades donde estamos presentes, colaboramos con diferentes iniciativas sociales y con el sector eléctrico. Compartimos nuestros conocimientos a través de formación e información técnicas, y respaldamos a nuestra industria con becas, patrocinios y colaborando con organizaciones benéficas. Donamos, recaudamos fondos y hacemos voluntariado en proyectos locales, nacionales e internacionales.
Gobernanza ética
La gobernanza ética y las buenas prácticas son claves en nuestra cultura empresarial, dirigida por nuestro Consejo de Administración. Contamos con políticas de supervisión y de transparencia. Revisamos y controlamos los socios con los que trabajamos para seleccionar proveedores cuyas prácticas son éticas. Nos esforzamos por ser excelentes, cumplir con los estándares más altos de la industria y presionar para que estos sean aún mejores.
FIRMANTES DEL PACTO MUNDIAL DE LAS NACIONES UNIDAS
Hemos suscrito el Pacto Mundial de las Naciones Unidas. Los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU son un plan de acción para afrontar los retos globales como la desigualdad, el cambio climático y la degradación del medio ambiente. El Pacto Mundial de Naciones Unidas garantiza la implicación del mundo empresarial en un futuro sostenible.
El objetivo del acuerdo es que las empresas operen de forma responsable y que participen en iniciativas para promover el cambio a través de la innovación y la colaboración. Establece diez principios en cuatro áreas corporativas, que Eland Cables ha suscrito:
- Derechos humanos – (1) Respetar y proteger estos derechos, además de (2) asegurar que no somos cómplices de ningún abuso.
- Trabajo – (3) Apoyar la libertad de asociación y el derecho a la negociación colectiva; (4) eliminar todas las formas de trabajos forzados, (5) abolición del trabajo infantil; (6) eliminación de la discriminación en el empleo y la ocupación.
- Medio Ambiente – (7) Adoptar un enfoque preventivo de los retos medioambientales, (8) respaldar iniciativas que impulsen una mayor responsabilidad medioambiental, e (9) incentivar la I+D, así como la adopción de tecnologías ecológicas.
- Anticorrupción - (10) Luchar contra todas las formas de corrupción, incluidos los chantajes y sobornos.
El Pacto Mundial de las Naciones Unidos incluye también los “Good Life Goals” que nosotros y nuestros socios nos esforzamos por incorporar.
Más información en https://unglobalcompact.org/
